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2008中國寧波科技人才周 明日活動預(yù)告: 2008中國寧波人才科技周將于2008年9月19日至23日舉辦
總 體 方 案
日 程 安 排
主 要 內(nèi) 容
寧網(wǎng)獨(dú)家
2007人才科技周活動精彩紛呈,包括寧波世界創(chuàng)新工業(yè)設(shè)計展覽會、韓國創(chuàng)意設(shè)計展等活動
·慈溪重獎杰出人才20萬元
·IT專業(yè)畢業(yè)生可以獲補(bǔ)助
·高交會上35個科技項(xiàng)目當(dāng)場簽約
·科技創(chuàng)業(yè)大賽總結(jié)儀式圓滿成功
·我市將大力推進(jìn)六大類緊缺人才開發(fā)
主要內(nèi)容  

高層次人才智力洽談會

http://srqwx.cn  中國寧波網(wǎng)   08年09月11日 15:54

  中國寧波第十屆高層次人才智力洽談會工作方案

  一、指導(dǎo)思想

  為認(rèn)真貫徹黨的十七大精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照市委“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)市”,市黨代會提出的實(shí)施“百千萬人才工程”,大力引進(jìn)高層次創(chuàng)新型人才,加快構(gòu)建創(chuàng)新型人才高地的要求,突出以企業(yè)為主體,進(jìn)一步推動產(chǎn)學(xué)研聯(lián)動合作,全面實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,以引進(jìn)我市緊缺急需的“四高一新”(高學(xué)歷、高職稱、高技能、高級經(jīng)營管理和創(chuàng)新型)人才智力為重點(diǎn),以專業(yè)化洽談、效能化合作、人性化服務(wù)、安全化保障為主要途徑,注重緊缺專業(yè),選擇優(yōu)質(zhì)高校,突出在職人才,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),舉辦第十屆高層次人才智力引進(jìn)系列活動,充分展示我市良好的人才整體環(huán)境,為寧波經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和長三角區(qū)域的共同繁榮提供有力的人才和智力保障。

  二、舉辦時間和地點(diǎn)

  (一)舉辦時間

  2008年9月19日至20日

  (二)舉辦地點(diǎn)

  1、主會場設(shè)在寧波國際會展中心(寧波市會展路181號);

  2、分會場設(shè)在寧波開元大酒店(寧波市百丈東路812號)。

  三、參會對象

  (一)招聘單位

  1、全大市各類事業(yè)單位和重點(diǎn)骨干企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè);

  2、長三角區(qū)域及其他城市機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位可組團(tuán)參加。

  (二)應(yīng)聘人才

  1、符合相關(guān)專業(yè)要求的全國近百所受邀高校2009年畢業(yè)在讀碩士、博士研究生;

  2、符合相關(guān)專業(yè)要求的全國在職50周歲以下副高以上職稱專業(yè)技術(shù)人才;

  3、符合相關(guān)專業(yè)要求的全國在職45周歲以下、碩士以上人才;

  4、符合相關(guān)專業(yè)(崗位)要求的全國在職的45周歲以下高級技工、技師人才,或50周歲以下高級技師人才;

  5、全國50周歲以下企業(yè)在職的總經(jīng)理、副總經(jīng)理、行政總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、人事總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)、營銷總監(jiān)、總工程師、總會計師、總設(shè)計師、總經(jīng)濟(jì)師;符合寧波市緊缺行業(yè)的企業(yè)中層及以上經(jīng)營管理人才;

  6、國家、省、市(地級以上)科學(xué)技術(shù)獎(包括國家最高科學(xué)技術(shù)獎,國家自然科學(xué)獎,國家國際科學(xué)技術(shù)合作獎,國家、省技術(shù)發(fā)明獎,國家、省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎)完成人,獲得中華技能大獎的高技能創(chuàng)新人才,擁有自主知識產(chǎn)權(quán)或國家發(fā)明專利有意來甬進(jìn)行合作研究或?qū)嵤┏晒D(zhuǎn)化的海內(nèi)外創(chuàng)新型科技研發(fā)人才。

  四、活動內(nèi)容和規(guī)模

  (一)“四高一新”人才招聘洽談會

  “四高一新”人才招聘洽談會繼續(xù)突出企業(yè)主體、服務(wù)重點(diǎn),通過專區(qū)設(shè)立雙向交流洽談形式,招聘我市經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略發(fā)展需求的具有研究生學(xué)歷、副高級以上職稱、高級技工以上資格的專業(yè)人才、緊缺人才、創(chuàng)新人才、留學(xué)人才、復(fù)合型人才和高技能人才以及高級經(jīng)營管理人才。本屆“高洽會”將根據(jù)專業(yè)需求,重點(diǎn)邀請全國70所重點(diǎn)著名高校的在讀研究生6000人、全國在職“四高”人才2500人參會,總計參加應(yīng)聘的高層次人才將在8500人左右。我市和長三角區(qū)域及其他城市將有500余家單位進(jìn)場設(shè)攤,推出崗位5000個左右。

  (二)人才服務(wù)業(yè)對接推介會

  根據(jù)大力發(fā)展人才服務(wù)業(yè),促進(jìn)人才中介的專業(yè)化、職業(yè)化、高端化和市場化的要求,本屆高洽會將新開辟人才服務(wù)業(yè)對接推介會專區(qū),并組織50家人才服務(wù)機(jī)構(gòu),通過在專區(qū)以圖片、文字、現(xiàn)場介紹對接洽談的形式,集中向參會企業(yè)及高端人才展示推介各人才服務(wù)業(yè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)特色以及人才服務(wù)新產(chǎn)品、新項(xiàng)目。

  (三)人才智力引進(jìn)培養(yǎng)合作簽約

  組織10-20名高端人才舉行用人單位與引進(jìn)人才簽約儀式;組織1-2家國內(nèi)外知名人才中介機(jī)構(gòu)舉行寧波落戶簽約或核準(zhǔn)頒證儀式;舉行3家海外引才引智基地合作簽約儀式;舉行第三批政府委培碩士、博士研究生學(xué)位授位儀式;舉行寧波市級留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園授牌儀式。

  (四)循環(huán)經(jīng)濟(jì)與節(jié)能減排國際合作論壇

  邀請10名國內(nèi)外知名的節(jié)能環(huán)保專家,就工業(yè)生產(chǎn)節(jié)能減排,降低GDP能耗,控制大氣和水土污染,促進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,進(jìn)行專題研討和講解,并與我市發(fā)改委、經(jīng)委、環(huán)保系統(tǒng)及工業(yè)經(jīng)濟(jì)相關(guān)領(lǐng)域負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)專家、工程人員開展互動交流。(五)系列專題宣傳活動

  從6月至9月,在《中國人事報》、《上海人才市場報》和《浙江人事》上各做一期專題報道,側(cè)重報道歷屆高洽會成效、經(jīng)驗(yàn)、體會和第十屆高洽會籌備情況;組織記者重點(diǎn)采訪通過歷屆高洽會引進(jìn)的10至20名優(yōu)秀高學(xué)歷、高職稱、高技能、高級經(jīng)營管理人才和若干國外智力合作項(xiàng)目,并在寧波電視臺、廣播電臺和《寧波日報》、《寧波晚報》、《東南商報》、《現(xiàn)代金報》等媒體開展人物專訪系列報道和高洽會現(xiàn)場盛況成果宣傳報道。

  五、邀請嘉賓

  1、國家人力資源和社會保障部和國家外專局領(lǐng)導(dǎo)各1名;

  2、省人事廳領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)3名;

  3、省教育廳領(lǐng)導(dǎo)1名;

  4、高校主嘉賓1名(另定);

  5、外國專家5-10名;

  6、高校研究生院領(lǐng)導(dǎo)或?qū)W生部門負(fù)責(zé)人20人;

  7、參加推介會、簽約儀式、授牌頒證儀式和組團(tuán)帶隊的嘉賓20人;

  8、浙江省外新聞媒體記者6人。

  邀請嘉賓和隨行人員共計100人左右。

  六、交通補(bǔ)貼發(fā)放

  (一)邀請的高校嘉賓、組團(tuán)帶隊和簽約嘉賓的交通費(fèi)和吃、住、行由市政府承擔(dān);

  (二)繼續(xù)為符合條件的應(yīng)聘人才發(fā)放交通補(bǔ)助,具體標(biāo)準(zhǔn)為省內(nèi)(寧波市除外)200元/人,華東地區(qū)(浙江省除外)500元/人,其他地區(qū)(華東地區(qū)、浙江省除外)800元/人;

  (三)交通補(bǔ)貼發(fā)放對象:

  1、應(yīng)邀參會的高校2009年畢業(yè)在讀研究生,由參會高校根據(jù)專業(yè)需求和分配名額統(tǒng)一報名,經(jīng)寧波市人事局核準(zhǔn),確認(rèn)正式參會人員,發(fā)給相應(yīng)金額的交通補(bǔ)助;不在邀請范圍的高校參會學(xué)生和不在正式參會名單中的參會學(xué)生不發(fā)交通補(bǔ)助,但歡迎自費(fèi)參會;

  2、符合相關(guān)專業(yè)要求的全國在職50周歲以下副高以上職稱專業(yè)技術(shù)人才;

  3、符合相關(guān)專業(yè)要求的全國在職45周歲以下碩士、博士人才(其中碩士研究生必須是2007年7月底以前畢業(yè)且工作滿1年以上者);

  4、符合相關(guān)專業(yè)(崗位)要求的全國在職45周歲以下技師人才,或50周歲以下高級技師人才;

  5、全國50周歲以下企業(yè)在職的總經(jīng)理、副總經(jīng)理、行政總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、人事總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)、營銷總監(jiān)、總工程師、總會計師、總設(shè)計師、總經(jīng)濟(jì)師;符合寧波市緊缺行業(yè)的企業(yè)中層及以上經(jīng)營管理人才;

  6、國家、省科學(xué)技術(shù)獎(包括國家最高科學(xué)技術(shù)獎,國家自然科學(xué)獎,國家國際科學(xué)技術(shù)合作獎,國家、省技術(shù)發(fā)明獎,國家、省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎)完成人,地級以上城市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎完成人,獲得中華技能大獎的高技能創(chuàng)新人才,擁有自主知識產(chǎn)權(quán)或國家發(fā)明專利有意來甬進(jìn)行合作研究或?qū)嵤┏晒D(zhuǎn)化的海內(nèi)外創(chuàng)新型科技研發(fā)人才;

  7、為提高在職高層次人才的參會比例和人數(shù),在保持原有參會人才對象和路費(fèi)補(bǔ)助發(fā)放不變的情況下,擬增加向全市企業(yè)單位在08年度赴外招聘活動中達(dá)成意向確定引進(jìn),且在高洽會期間邀請來甬考察面試的上述高端在職人才發(fā)放相應(yīng)的來甬考察應(yīng)聘交通補(bǔ)助,具體標(biāo)準(zhǔn)為省內(nèi)200元,華東地區(qū)500元,華東以外800元。具體名額控制在500名左右。

  (四)交通補(bǔ)貼發(fā)放辦法:

  1、符合發(fā)放條件的參會2009年畢業(yè)在讀研究生,由參會高校指定負(fù)責(zé)人帶隊,經(jīng)現(xiàn)場統(tǒng)一驗(yàn)證簽名后,一律采取集體領(lǐng)取的方式發(fā)放交通補(bǔ)助費(fèi);或經(jīng)高校同意后,采取控補(bǔ)助總額不控參會人數(shù)以“打包”形式集體領(lǐng)取交通補(bǔ)助費(fèi);

  2、符合發(fā)放條件的全國在職副高級及以上職稱、碩士博士人才和技師、高級技師人才,持有效證書(原件)和相關(guān)材料,經(jīng)驗(yàn)證后在規(guī)定時間內(nèi)到指定窗口領(lǐng)取交通補(bǔ)助費(fèi);

  3、符合發(fā)放條件的全國在職高級經(jīng)營管理人才和創(chuàng)新人才,持有效證書(原件)和相關(guān)材料,經(jīng)驗(yàn)證后在規(guī)定時間內(nèi)到指定窗口領(lǐng)取交通補(bǔ)助費(fèi);

  4、全市企業(yè)單位在08年度赴外招聘活動中達(dá)成意向確定引進(jìn),且在高洽會期間被邀來甬考察面試的高端在職人才,由引進(jìn)企業(yè)出具證明,持有效證書(原件)和相關(guān)材料,經(jīng)驗(yàn)證后在規(guī)定時間內(nèi)到指定窗口領(lǐng)取來甬考察應(yīng)聘交通補(bǔ)助。

  5、領(lǐng)取交通補(bǔ)貼驗(yàn)證須知

  應(yīng)邀參會的在讀學(xué)生需帶以下有效證件材料:(1)學(xué)生證;(2)身份證;(3)來甬交通票據(jù);(4)洽談證明(組委會統(tǒng)一印制,入場洽談后由招聘單位發(fā)給)。

  參會的全國在職高學(xué)歷、高職稱、高技能人才需帶以下有效證件材料:(1)身份證;(2)學(xué)位、職稱和技能證書原件;(3)來甬交通票據(jù);(4)洽談證明(組委會統(tǒng)一印制,入場洽談后由招聘單位發(fā)給)。

  參會的在職高級經(jīng)營管理人才需帶以下有效證件材料:(1)身份證;(2)職業(yè)經(jīng)理人證書(需經(jīng)寧波市經(jīng)營者人才評價推薦中心認(rèn)證有效);(3)企業(yè)開具5年以上的任職證明和權(quán)威管理部門出具的業(yè)績評估報告;(4)洽談證明(組委會統(tǒng)一印制,入場洽談后由招聘單位發(fā)給)。

  參會的已確定意向引進(jìn)的在職高端人才需帶以下有效證件材料:(1)身份證;(2)寧波意向引進(jìn)企業(yè)出具的證明;(3)學(xué)位、職稱和技能證書原件;(4)洽談證明(組委會統(tǒng)一印制,入場洽談后由招聘單位發(fā)給)。

  參會的創(chuàng)新人才需帶以下有效證件材料:(1)身份證;(2)發(fā)明獎、科技進(jìn)步獎、中華技能大獎獲獎證書,發(fā)明專利授權(quán)書等;(3)洽談證明(組委會統(tǒng)一印制,入場洽談后由招聘單位發(fā)給)。

  (五)全市設(shè)攤招聘單位免收攤位費(fèi),長三角城市參會設(shè)攤單位按規(guī)定收取攤位費(fèi);進(jìn)場洽談的各類人才免收入場費(fèi)。

  (六)提前在南京、杭州、上海、廣州等大中城市人才網(wǎng)站和中國寧波網(wǎng)等門戶網(wǎng)站發(fā)布高洽會相關(guān)信息。9月8日-26日在寧波人才網(wǎng)(www.nbrc.com.cn)和東方經(jīng)理網(wǎng)(www.pmm.com.cn)上設(shè)第十屆高洽會專頁,參會招聘單位和參會高層次人才可通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行對接。

  七、綜合保障

  (一)組織領(lǐng)導(dǎo)

  為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌安排,本屆“高洽會”在人才科技周組委會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)之下,具體組織實(shí)施由市人事局陳安平局長、孫國茂副局長、顧金飛副局長、市編辦華聲昌副主任、余龍達(dá)紀(jì)檢組長、鄭坤法副局長負(fù)責(zé),相關(guān)單項(xiàng)活動的協(xié)辦單位要指派專人配合。市人事局成立綜合組、洽談組、宣傳組、保衛(wèi)組、后勤組5個工作小組,制定工作計劃,明確任務(wù)分工,責(zé)任落實(shí)到人。

  (二)安全保衛(wèi)

  “高洽會”舉辦當(dāng)日,為保證各項(xiàng)活動如期安全舉行,由市人事局專門成立安全保衛(wèi)組,由相關(guān)處長擔(dān)任組長,并確定一名局領(lǐng)導(dǎo)分管掛帥,在組委會安保部門統(tǒng)一指揮下開展工作。

  (三)交通通訊

  “高洽會”舉辦當(dāng)日,組織25輛免費(fèi)公交大巴,在火車站(長途汽車站)——新舟賓館——會展中心穿梭營運(yùn),以方便應(yīng)聘人才赴會。長三角區(qū)域內(nèi)參會的高校盡可能組織集體包車,直接運(yùn)送參會應(yīng)聘學(xué)生到洽談會現(xiàn)場。、

  (四)經(jīng)費(fèi)保障

  “高洽會”場租費(fèi)、布展費(fèi)、水電費(fèi)和接待費(fèi)等工作經(jīng)費(fèi)和交通補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)由市財政按實(shí)核撥。


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稿源:   編輯: 莊伊嵐
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